Objetivos Smart

Descripción

Serás competente en el diseño de objetivos con criterio smart mediante la aplicación de la metodología GROW, con el fin de que, a partir de la definición de los objetivos, la realidad, las opciones y las acciones a seguir se facilite la administración de los objetivos individuales, provocando el desarrollo y crecimiento a nivel laboral y personal. 

Aula explora

Al finalizar el contenido del aula comprenderás la importancia de los objetivos y su relación con  la planeación estratégica. Además, comprenderás la importancia del Ownership para lograr motivar e  implicar a las personas en la consecución de los objetivos y los elementos esenciales para promoverlo. 

Temas: 

1. Los objetivos como elementos esenciales de la planeación estratégica.
2. La gestión por objetivos: vinculación de la estrategia con la implementación.
3. ¿Qué hay detrás del ownership psicológico?
4. ¿Qué es el ownership? 
5. Motivaciones intrínsecas vs extrínsecas.
6. Empoderamiento y Accountability.
   1. Autonomía:
   2. Confianza.
   3. Propósito.
   4. Maestría.
7. Cierre del módulo (reflexión, recapitulación y recomendaciones finales)

Aula interactúa

Al finalizar el contenido del aula aplicarás el Modelo GROW como una metodología que logra adaptarse a las necesidades y niveles particulares de cada quien, haciendo uso de aspectos filosóficos y principios de la naturaleza humana, que facilitan la administración de los objetivos individuales y organizacionales  provocando así el desarrollo y crecimiento en tu ámbito personal y laboral. También aplicarás los criterios SMART en el diseño de los objetivos con el fin de garantizar que sean claros, alcanzables y estratégicos que es la manera más efectiva de crear métricas e hitos concretos y hacer seguimiento de ello. 

Herramienta 1 Metodología GROW

1. ¿Qué es la Metodología Grow?
2. Cómo usarla 
3. Ejemplos
4. Ejercicio Simulado 
5. Escenario Simulado 

Herramienta 2

1. Criterios SMART para la definición de objetivos. 
2. Cómo usarla 
3. Ejemplos
4. Ejercicio Simulado 
5. Escenario Simulado
6. Cierre del módulo (reflexión, recapitulación y recomendaciones finales)

Aula transforma

Al término del Aula transforma realizarás un trabajo final integrando los aprendizajes. Consiste en definir un plan de acción concreto, siguiendo los pasos del modelo Grow y basado en los criterios Smart. Para ello contarás con los mecanismos de autoevaluación con la finalidad de que posteriormente puedas acceder a tu reconocimiento de participación.

1. Descripción del  objetivo del aula 
2. Resumen Metacognitivo 
3. Ejercicio reflexivo y revisión de objetivos de aprendizaje iniciales
4. Trabajo final 
5. Autoevaluación de trabajo final
6. Reflexión Final